医院辞退合同制护士的情况主要包括以下几种：1. 合同到期后未续签；2. 护士工作出现大的失误或问题；3. 医院内部调整岗位所需人员不足，被辞退护士的岗位被取消；4. 医院财务收支状况不好，需要减少人力成本。

总的来说，医院辞退合同制护士是与医院的财务状况、内部调整以及护士的工作表现等因素有关。

在此同时，需要提醒护士朋友们，加强自身的专业技能和业务能力，提高自己的竞争力，降低被辞退的风险。