在考勤表统一减天数时，需要确定要减去的天数，并在表格中记录好每个员工需要减去的天数。这可以通过计算每个员工的请假天数、病假天数和旷工天数来确定。

然后，可以将需要减去的天数减掉每个员工的总出勤天数，得到实际需要条理的出勤天数。

最后，将这个新的数据填入考勤表中即可。通过这样的方式，可以确保每个员工的考勤天数都准确无误，并且可以帮助企业更好地管理考勤信息。