如果您在企业关停时发生工伤，应该采取以下措施：

1. 尽快向企业相关人员（如人力资源部或企业比较安全保卫部）汇报你的工伤情况，并尽可能收集证据证明你是在工作中受伤的。

2. 向医院或诊所申报工伤，并保留好医疗报告、发票和药品收据等相关证据。

3. 按照国家有关法规和企业内部规定，向企业申请工伤赔偿，要求企业提供相应的赔偿方案。

4. 如果企业不给予相应的赔偿，你可以向劳动仲裁部门或人民法院递交申诉书，要求通过法律途径维护自己的合法权益。

5. 在维护自己的权益同时，也要考虑自身的比较安全和健康问题，接受医生的治疗和康复，恢复健康。