安徽灵活就业医保和职工医保在多个方面存在区别。以下是详细的比较：

参保对象：

灵活就业医保：主要面向的是那些没有固定单位、自由职业者、个体工商户等灵活就业人员。

职工医保：则是针对有固定工作单位并签订劳动合同的职工，由单位和个人共同缴纳。

缴费方式：

灵活就业医保：通常由个人全额承担保费，没有单位承担部分。

职工医保：保费由单位和个人共同承担，单位缴纳部分会进入统筹基金，个人缴纳部分进入个人账户。

缴费标准：

灵活就业医保：缴费标准通常低于职工医保，因为个人承担全部保费，没有单位分担。

职工医保：缴费标准由单位和个人共同确定，通常比灵活就业医保高。

报销比例和限额：

灵活就业医保：报销比例和限额通常较职工医保低，因为个人缴费较少，保障程度相对较低。

职工医保：报销比例和限额通常较高，因为单位和个人共同缴费，保障程度较高。

待遇享受：

灵活就业医保：在达到一定的缴费条件后，可以享受基本的医疗保障，包括住院、门诊等医疗服务。

职工医保：除了基本的医疗保障外，还可以享受一些额外的福利，如生育保险、工伤保险等。

总的来说，安徽灵活就业医保和职工医保在参保对象、缴费方式、缴费标准、报销比例和限额以及待遇享受等方面都存在明显的区别。选择哪种医保方式取决于个人的实际情况和需求。对于灵活就业人员来说，虽然缴费标准较低，但保障程度也相对较低，需要根据自身情况做出选择。