有

是的，劳务派遣有五险一金。根据《劳务派遣暂行规定》第8条规定，派遣单位有为派遣员工缴纳社会保险费的义务，并办理社会保险相关手续1。具体来说，劳务派遣员工应当和用人单位员工一样享受一样的保险待遇和休假权利等2。社保即通常说的“五险”，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险3。因此，不管是劳务派遣公司还是实际用工单位，都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费，不能互相推脱，侵犯劳务派遣人员的权益。