嘉定区高层次人才D类的评判标准是一个综合性的体系，它不仅考虑了人才的学历背景、专业技能，还涵盖了工作经验、创新能力和对嘉定区发展的实际贡献等多个方面。

具体而言，D类人才通常需具备硕士及以上学历，在某一领域具有深厚的专业造诣和丰富的实践经验，能够推动技术创新和产业升级，并为嘉定区的经济社会发展作出显著贡献。

同时，他们还应具备良好的团队协作精神和创新能力，能够为嘉定区的长远发展提供有力的人才支撑。

这一标准的设定旨在吸引和留住更多高层次人才，推动嘉定区实现高质量发展。