在一些情况下，员工入职时签订第三方合同是正常的。这种情况通常发生在员工与雇主之间的关系不完全是雇佣关系，而是一种合作关系。例如，独立承包商或自由职业者可能与公司签订第三方合同，以在特定项目或时间段内提供服务。

然而，正常与否取决于具体的情况和法律法规。建议您咨询相关的劳动法律法规或专业人士，以了解您所在地区的规定和权益保护。同样，您也可以咨询公司的人力资源部门以获取更具体的信息和解释。